程序员,工资那么高还辞职,是狂妄无知还是

互联网IT从业者,互联网金融从业者,是薪资收入最高的人群之一了吧,但是越来越多的人离开了原来的岗位,有的去种田、养猪,还有的去创业。

正如你所看到铺天盖地的Python广告一样,它很火!是的,Python很火,互联网也很火。但是,当大家蜂拥而入的时候,可能就不再是最佳的入场时机,甚至已经到了红利见底的时候。于是就有人出场,有人入场。

当有些人挤破脑袋想进入这行业时,这行业的人,也想方设法地逃离。这背后的原因,我们稍后再讲。

还有github排行榜第二的,也耐人寻味

有的人入场,是因为自己的洞见,看到机会,这类人早早就进入互联网了;而后来者入场,则多是被别人蛊惑,说互联网很赚钱,快来吧,至于是真是假,这或许没多少人去思考的,又或许,无从考证,毕竟能想得通,看得透的,还是少数人。

那么,我们来看看,明明互联网这么好,薪资那么高,为何还有人天天喊要辞职,天天喊创业呢?甚至喊累,于是就有网友热议:你们互联网人风吹不着,雨淋不到,坐在办公室里,动动手指头,就拿着比我们搬砖的高很多的钱。你们是不是太矫情了,怎么了?我们不也是吗,我们比你们还......

01.工资是很高,但是心也很累

互联网从业者,程序员,产品,设计这些岗位上的人,深知自己的不容易,在程序员,有一个外号——码农。不在其位,是无法体会他们的辛酸,你以为他们工资很高,天天坐着,那你是否知道,坐久了,也容易得颈椎病?你可知产品与开发人员的爱恨情仇从何而来,前些时间流传的产品经理与开发大打出手的事情,绝对是行业的代表事件,这种事,几乎发生在每一家公司。需求不明确,朝令夕改,开发人员苦不堪言,而产品受命于老板,如果老板不懂事,他在中间也很难做,一边要讨好老板,另一边,要讨好开发,两边都不能得罪,只能用一句话来形容,心累!

02.互联网红利见底,供大于求

互联网发展放缓,红利见底,人才市场趋于饱和。新技术新概念更替频繁。导致了,现在竞争大,而收入明显不如从前了。记得,最早的时候,工程师,只需要会写个HTML+CSS,就可以拿到不菲的薪资待遇,现在你敢凭HTML+CSS去找工作吗?连门都进不了,现在的技术迭代也是跟火箭一样快,概念也是频繁刷新,什么中台,云服务,物联网,区块链,AI人工智能,不打个招呼,它们纷沓而至。这个还没熟,那个就来了。

我们永远不要小瞧资本的力量,以及跟风的威力。说互联网好赚钱,于是大部分人纷纷转入互联网,培训机构如雨后春笋一般,令人猝不及防。如果说,人才数量大于企业需求数量,那么企业就变得肆无忌惮起来,所有主动权将在企业手里,求职者将变得更加被动。

03.门槛变高,收益减少

随着互联网发展越来越成熟,各个职位,对人才的专业度要求更高,流程得到优化和改善。因此,一些人就失去竞争力。我曾面试过不下百人,超过80%的人,在同一个公司做同一件事,多年技术不见长,但又觉得自己工作经验多,但是相对于新生代来说,能力未必比后者强。他们早就失去了他们引以为傲的资本——经验和技术

再者,由于更多的人涌进了互联网,显然人多了,企业就有主动权了,一些人就不再值钱了。失去了议价能力。也就是收益就减少了。门槛加高,收益减少,这是一个必然的结果。

最后,由于互联网的成熟,各个环节得到优化之后以及更专业的人参与进来之后,一些没有优势的人,就被所谓的末位淘汰了。以前开发一个网站,怎么说,你也得要一个程序员来写代码吧,而且程序员的价格还不低。但是现在,想搭建一个站点,太简单了,直接去找专业做网站的公司,套一个模板就行,一切包办,还很便宜,省心。

04.互联网人35岁那一道坎

这虽然是一个段子,但细思极恐。如果段子里的事情真实发生了,那就不再是段子,不管是哪个大平台,都有类似的“段子”流传出来,变成了真实,许多人在各个平台哭诉

05.千金难买我愿意,我的人生我做主

还有一部分人,受够了日复一日,年复一年的螺丝钉一样的工作。我认识不少大厂的人,有许多也是出来创业,有的成功了,有的失败了,又回到岗位上。成功与否不是本文的主题,只说他出来创业这个行为,本就是追求自由,实现自我价值的一种选择。这点,我本人也深有体会,尽管环境舒适,薪资尚可,亦不能让我过得快活,此生不长,但求无悔。

有的人,被车子、房子、女子、孩子拴住,无可奈何,不能随心所欲,做自己想做的事,这些人,我给于尊重。而有些人,和我一般,是真正的勇士,敢于直面惨淡的人生,追逐自己的理想和抱负,不悔今生。




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